首页>资讯 > 正文

怎么给领导提建议又不得罪人?盘点给领导不痛不痒建议10条!

2023-02-27 16:39:31    出处:巴中在线

相信上班族都遇到过这样的事情,那就是给公司提建议,尤其是在总一些总结的时候,这个时候往往大家会很为难,因为既要提出来有用的建议,还不可以得罪公司的人,小编搜集了一些资料,大家一起来看看给领导不痛不痒建议10条是什么吧。

给领导不痛不痒建议10条

1. 布置工作要合理

首先在工作上一定要合理安排,这样也不会让员工有抵触的情绪,工作效率也会提升,说不定还会比预期的结果要好很多。

2. 处理问题要公正

任何时候,能公平公正公开的去处理好一件事情也是非常重要的,这样还可以得到员工的信服,才会愿意给公司效力。

3. 带头遵守公司制度

身为领导肯定是要有好的带头作用的,比如自己按时上班等,要以身作则,这样员工心理也会很好受,会觉得领导了个非常负责的人。

4. 不开没有准备的会议

公司开会是很常见的,有的时候一场会议下来,什么都没解决,还浪费了很多时间,有时候还会导致员工留下加班等,所以在开会之前要有问题,很多公司就喜欢平白无故开个会,然后告诉你好好工作等,其实是很浪费时间的。

5. 多组织活动

多组织活动相信是大部分员工的心声了,可以聚在一起放松一下,还可以促进大家之间的交流,也利于之后的工作。

6. 多和员工交流

有的领导总是一副高高在上的姿态,其实作为领导主动一点也是很好的,比如平时和员工开开玩笑,遇到的时候打个招呼等,这样平易近人点,员工工作也会有干劲。

7. 言而有信

言而有信对于任何人来说都是很重要的,而作为领导也是,因为自己是领导,就是这个公司的形象和标杆,答应的事情也要做到。

8. 不要画大饼

画大饼这个意思大家都明白,画一次大饼可以给员工点信心,会努力工作,但是经常画大饼会失去员工的信任,会让员工对公司的印象不好。

9. 必要时帮助员工

人总是会遇到挫折的,尤其是在生活上会遇到不少难题,如果有能力可以帮助,领导也是可以帮一下的,而且会员工更好的为自己效力。

10. 重视员工的建议

其实无论说多少给领导不痛不痒建议,领导重视起来才是最重要的啊!给建议并不是走过场,只有大家都用心去对待这件事,它才是有意义的,当然了,肯定是要筛选很多没有用的建议的。

关键词: 给领导不痛不痒建议10条 给领导无伤大雅的建议 不得罪人的建议 如何给领导提建议

相关内容

消费
产业
勤哲Excel服务器无代码实现无损检测管理系统 近年来,随着我国传统产业的转型升级,新兴行业保持高速发展,新材料、新结构和新工业
口碑好的小额贷款产品有哪些? 京东金条实时审批、到账快 如今,网络小额贷款产品层出不穷,大部分人申请个人小额贷款的时候,都会选择比较知名
松下冷热电三联供氢能示范项目正式运行 氢创绿色家园 随着双碳目标的加速推进,能源转型被越来越多的讨论。在这之中,氢能作为理想的清洁能源
助力低碳发展,世纪互联“深寒”系统亮相2022中国数据中心市场年会 9月15日,由中国电子节能技术协会数据中心节能技术委员会主办的2022中国数据中心市场
基金